Mediation

Nachrichtensendungen und Zeitungen wären wohl um viele Schlagzeilen ärmer, gäbe es keine Konflikte. Auch im Geschäftsleben sind Auseinandersetzungen an der Tagesordnung. Doch mit zunehmendem Stress sinkt oft die Klarheit in der Wahrnehmung der Beteiligten, was zu unterschiedlichen Einschätzungen und Bewertungen der Situation führt. Mediation bietet eine Lösung durch die Vermittlung einer neutralen dritten Person, die selbst keine Entscheidungen trifft. Diese Methode ermöglicht es den Parteien oft, überraschend schnell und eigenverantwortlich zu einer kostengünstigen Lösung zu gelangen. Besonders geeignet ist Mediation, wenn beide Seiten an einer Fortsetzung der persönlichen oder geschäftlichen Beziehung interessiert sind.

Jede Beratung ist auf Ihre speziellen Bedürfnisse und Anforderungen zugeschnitten. Wir nehmen uns die Zeit, Ihre Situation zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln.

Die Brücke zum Gewinn für ALLE 

In meiner Arbeit kombiniere ich bewährte meditative Kommunikationstechniken um Konflikte nachhaltig zu lösen.

DER PROZESS EINER OBJEKTIVEN UND ALLPARTEILICHEN BEGLEITUNG

- DIE MEDIATION :

Einzelgespräch zur Klärung der Situation: Im ersten Schritt sprechen wir in einem vertraulichen Rahmen über Ihre Perspektive auf den Konflikt. Dabei analysieren wir die Ursachen, den Einfluss auf Ihren Alltag und klären, welche Personen in den Mediationsprozess eingebunden werden sollten.

Klärung und Vorbereitung der beteiligten Personen: Oft wissen nicht alle Konfliktbeteiligten, dass eine Mediation angestrebt wird. Mit professionellen Methoden unterstütze ich Sie dabei, auch andere Beteiligte in den Prozess einzubinden. Diese Personen erhalten ebenfalls die Möglichkeit, in Einzelgesprächen ihre Sichtweise zu schildern.

Gemeinsame Prozessbegleitung:

Sobald alle Beteiligten bereit sind, kommen wir an einem Tisch zusammen. Durch mediative Kommunikation und gezielte Prozessbegleitung werden die unterschiedlichen Perspektiven beleuchtet und ein gemeinsames Verständnis geschaffen. Der Fokus liegt darauf, destruktive Dynamiken aufzulösen und eine neue Haltung zum Konflikt und zueinander zu entwickeln.

Lösungsorientierte Vereinbarung:

Im letzten Schritt erarbeiten wir eine verbindliche und realistische Vereinbarung, die für alle Beteiligten akzeptabel ist. Diese dient als Grundlage für einen nachhaltigen Weg in eine konfliktfreie Zukunft.

IHR MEHRWERT

Für eine erste Besprechung Ihres Anliegens rufen Sie gerne telefonisch an. Wahlweise bzw. außerhalb der Bürozeiten können Sie mir gerne im Nachfolgenden eine Nachricht zukommen lassen, ich werde dann zeitnahe mit Ihnen in Kontakt mit Ihnen treten.